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Nuevo sueldo mínimo quedó listo para convertirse en ley y regirá desde mayo

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La iniciativa también contempla aumentos en asignaciones familiares y subsidios, aunque parlamentarios de distintos sectores cuestionaron que el reajuste no logra compensar el costo de la vida.

SANTIAGO, REGIÓN METROPOLITANA – El Senado despachó a ley el proyecto que reajusta el Ingreso Mínimo Mensual (IMM), la asignación familiar, la asignación maternal y el subsidio familiar, estableciendo que desde el 1 de mayo de 2026 el sueldo mínimo para trabajadores entre 18 y 65 años ascenderá a $553.553.

La iniciativa fue aprobada tras su votación en particular en la Sala del Senado, en medio de un intenso debate político marcado por cuestionamientos al monto definido y a la fórmula de reajuste contemplada para los próximos años.

Según lo aprobado, desde el 1 de mayo de 2026, el ingreso mínimo para trabajadores menores de 18 años y mayores de 65 años quedará fijado en $412.938.

Asimismo, se estableció que a partir del 1 de enero de 2027, el sueldo mínimo para trabajadores entre 18 y 65 años será reajustado conforme a la variación acumulada del Índice de Precios al Consumidor (IPC) registrada entre el 1 de mayo y el 31 de diciembre de 2026, según determine el Instituto Nacional de Estadísticas (INE).

Durante la discusión legislativa, diversos parlamentarios manifestaron su disconformidad con el monto aprobado. La senadora Claudia Pascual y el senador Daniel Núñez sostuvieron que el reajuste basado en la variación del IPC resulta insuficiente para enfrentar el aumento del costo de la vida.

En el debate se afirmó que “el trabajador o trabajadora que gane el mínimo va a tener, en términos reales, menos dinero que el que tenía en 2025”, cuestionando que el incremento propuesto no logra recuperar el poder adquisitivo perdido.

Las críticas también fueron compartidas por la senadora Alejandra Sepúlveda y los senadores Gastón Saavedra y Ricardo Celis, quienes señalaron que en el proceso no se consideró adecuadamente el trabajo de la Comisión Técnica Laboral, instancia encargada de analizar ingresos y costos de vida en el país.

Entre los argumentos expuestos se indicó que “el incremento es incapaz de ganarle a la inflación acumulada y al valor de los servicios más básicos”, agregando que el reajuste “es incapaz de cubrir las necesidades de las familias”.

Otro de los puntos abordados fue la situación de los trabajadores mayores de 65 años. Parlamentarios expresaron preocupación por mantener un ingreso mínimo diferenciado para este grupo etario, especialmente considerando la entrada en vigencia de la Ley de Envejecimiento Positivo. La inquietud fue compartida por el senador Javier Macaya.

Por su parte, el ministro del Trabajo, Tomás Rau, defendió la propuesta señalando que el país enfrenta “una emergencia laboral” que obliga a actuar con rapidez y considerando las condiciones económicas actuales.

Con la aprobación del proyecto, la iniciativa quedó lista para convertirse en ley, estableciendo los nuevos montos que regirán para millones de trabajadores a nivel nacional.

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